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{{Infobox Unternehmen
| Name = Rolladen Sauter Metall- & Kunststoffbau GmbH
| Logo =
| Unternehmensform = [[GmbH]]
| ISIN =
| Gründungsdatum = 1971
| Auflösungsdatum =
| Auflösungsgrund =
| Sitz = [[Lahnau]], [[Deutschland]]
| Leitung = Dennis Sauter, Matthias von Bodecker
| Mitarbeiterzahl = 70
| Umsatz =
| Stand = 2021-12-17
| Branche = [[Metall]][[Rolladen]][[Fenster]][[Kunststoff]]
| Homepage = https://sauter-lahnau.de/
}}

Das Familienunternehmen '''Rolladen Sauter Metall- & Kunststoffbau GmbH''' baut und montiert seit 1971 Rolläden, Fenster und Haustüren. Mehr als 70 Mitarbeiter*innen beschäftigt das Unternehmen im hessischen Lahnau. Seit 2018 gehört Rolladen Sauter zur '''[https://handwerksgruppe.de/ HPM – Die Handwerksgruppe]''' mit ihren 120 zentral geleiteten und verwalteten Handwerksbetrieben.<ref>Unternehmen - Rolladen Sauter Metall- & Kunststoffbau GmbH, [https://sauter-lahnau.de/unternehmen.html sauter-lahnau.de], abgerufen 2021-12-17.</ref>
==Union Busting bei Rolladen Sauter==
Mitarbeiter berichten, dass sich mit dem Einstieg des Handwerkskonzerns HPM 2018 auch die Stimmung im Betrieb stark verschlechtert habe. Plötzlich kam aus der Geschäftsführung die Vorgabe das man überall sparen müsse. Die '''Kürzung des Weihnachtsgeldes''' zum Jahreswechsel 2020/2021 und die Kopplung der Höhe der Sonderzahlung daran, wie oft die Mitarbeiter*innen krank waren, gaben schließlich den Ausschlag zur Gründung eines Betriebsrates.
===Union Busting Methoden===
*'''Konstruierter Kündigungsversuch:''' Bereits vor der Wahl versuchte die Geschäftsführerin der Kaufland Vertrieb Region Süd-West, '''Nicole Krauss''', durch einen offensichtlich fingierten Kündigungsgrund den zukünftigen Betriebsratsvorsitzenden loszuwerden.
*'''Unterschriftensammlung:''' Neben der Geschäftsführerin Nicole Krauss spielte laut ver.di auch der Hausleiter '''Johann Jäckel''' eine besondere Rolle. Johann Jäckel schien das Mobbing anzuleiten und einige KollegInnen so unter Druck setzen zu können, dass diese sogar Unterschriftenlisten zu seiner Unterstützung und gegen den Betriebsrat unterschrieben haben.
*'''Verweigerung von Schulungen:'''
*'''Psychischen Druck:'''
==Union Buster auf Unternehmensseite==
Kaufland setzt zur Durchsetzung seiner Interessen gegen den Betriebsrat auch auf den betriebsinternen Leiter für Arbeitsrecht '''[https://de.linkedin.com/in/joachim-michel-48995017a?challengeId=AQEYuPOqOvTxKAAAAX2aKR3ZpmhnB2qlrVYuaOE701sSI2JKsT1bSxTLLBOLikwhwSJvLTca7i4PtR7A2ksoLDwqVkiauK8F1Q&submissionId=8f741ad3-8dc9-be16-aa63-73dd1fb7036b Joachim Michel]''' und den hauseigenen Syndikusanwalt '''Michael Josef Baumann'''.
==Einzelnachweise / Quellen==
<references />
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