Änderungen

Zum Angebot der Kanzlei gehört auch die "Umsetzung" einer "maßgeschneiderten Lösung als Alternative zum Betriebsrat" also die Errichtung von [[Andere/ Alternative Vertretungsorgane (AVO)|AVO]]<nowiki/>s um das Unternehmen des Klienten als betriebsratsfreie Zone abzusichern und der Belegschaft gleichzeitig Mitbestimmung vorzugaukeln. Schreiner + Partner preist dies als "deutlich modernere und flexiblere Mitbestimmung" an, die "eine bessere Zusammenarbeit im gesamten Unternehmen und gemeinschaftliches Denken" fördert. Wer sich mit den unten genannten Fällen beschäftigt mit denen Schreiner + Partner sich bereits einen Namen gemacht hat, weiß nicht ob er darüber noch lachen kann. Was die Kanzlei unter "gemeinschaftlichen Denken" versteht, lässt auch angesichts des Seminarangebots u.a. mit dem Titel "Störenfriede im Betrieb" aufhorchen.  

Zum Angebot der Kanzlei gehört auch die "Umsetzung" einer "maßgeschneiderten Lösung als Alternative zum Betriebsrat" also die Errichtung von [[Andere/ Alternative Vertretungsorgane (AVO)|AVO]]<nowiki/>s um das Unternehmen des Klienten als betriebsratsfreie Zone abzusichern und der Belegschaft gleichzeitig Mitbestimmung vorzugaukeln. Schreiner + Partner preist dies als "deutlich modernere und flexiblere Mitbestimmung" an, die "eine bessere Zusammenarbeit im gesamten Unternehmen und gemeinschaftliches Denken" fördert. Wer sich mit den unten genannten Fällen beschäftigt mit denen Schreiner + Partner sich bereits einen Namen gemacht hat, weiß nicht ob er darüber noch lachen kann. Was die Kanzlei unter "gemeinschaftlichen Denken" versteht, lässt auch angesichts des Seminarangebots u.a. mit dem Titel "Störenfriede im Betrieb" aufhorchen.  

== Fälle==

== Fälle==